据越南政府新闻网消息，越南政府颁布第393/2026/ND-CP号法令，明确无需办理工作许可的外籍人员情形，法令自2026年12月5日起施行。

企业出资与董事类：注册资本30亿越南盾及以上有限责任公司的所有者或出资成员；注册资本30亿越南盾及以上股份公司的董事会主席或董事会成员，免办工作许可。

项目与国际合作类：入境提供专业技术咨询，或从事使用无偿援助、官方发展援助（ODA）、优惠贷款项目的研究、制定、评估、监督、评价、管理和实施工作；经外交部确认的驻外新闻记者；受外国主管机构或组织派遣，在外国使团提议设立的教育机构任教或担任管理、执行董事；执行中央或省级机构签署的国际协议。

短期工作与内部调动类：入境从事短期工作（但形成劳动关系、用工和发薪的，须按法令第19条以劳动合同形式申请工作许可）；属于越南世界贸易组织服务承诺表11个服务部门范围内企业的内部调动人员。

教育机构类：从事经主管机关批准的联合办学教学、国际教育项目科研、技术转移与创新合作；持有STEM、科学、技术、数字化转型、金融、经济或工商管理硕士及以上学位参与教学科研；博士学位、教授或副教授职称人员在职业教育或高等教育机构从事教学、科研与学术交流。

其他免办情形：外交使团获准在越工作的家属；持公务护照为国家机关、政党组织或社会团体工作；负责设立商业存在；志愿者；经部委、部级机关或省级人民委员会认证的人员；持第221/2025/ND-CP号法令特殊类别定期免签卡入境者；总理决定公布的战略技术清单、战略技术产品清单领域专家及其家属；国家人工智能人力资源发展计划吸引的人才。

需要提醒的是，免办工作许可不等于免除报备义务，多数情形仍须按规定向主管机关提交确认或备案。企业雇佣外籍人员前，应结合岗位性质、任职资格和合同形式评估适用情形。创达中科提供越南公司注册、外籍员工招聘、工作许可与工作签证办理等一站式服务，协助企业合规用工。

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